Vacature HR-functionaris (20-24 uur per week)

Het Spine & Joint Centre (SJC) (locatie: Rotterdam) is een medisch specialistisch poliklinisch revalidatiecentrum (MSRZ) voor de behandeling van patiënten met complexe chronische klachten, met name nek-, rug- en bekkenpijn. Wij hebben een uniek behandelconcept waarmee functieherstel, pijnafname en een volwaardige maatschappelijke participatie gerealiseerd kunnen worden. Werken in het Spine & Joint Centre is een inhoudelijke én een persoonlijke uitdaging. Wij zoeken op korte termijn een enthousiaste

HR-functionaris, M/V (ca 20-24 uur per week)

Profiel

Wij zoeken een enthousiaste en flexibele collega die gemakkelijk in het contact is en met verstand van zaken kan denken en handelen. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en bent stressbestendig. Je hebt met succes een opleiding op HRM-gebied gevolgd. Je ervaart uitdaging in het toepassen van het HR-beleid, maar zeer zeker ook in het meedenken en opstellen van HR-beleid. Ervaring in de gezondheidszorg is een pré.

Voor deze functie is het van belang dat de kandidaat;

  • Meerdere jaren (minimaal 5 jaar) ervaring heeft in een HR-functie op MBO+ (HBO) werk- en denkniveau,
  • Kennis heeft van de relevante regelgeving op het gebied van Nederlands arbeidsrecht, ­
  • Ruime kennis en ervaring heeft met Microsoftprogramma’s, met name Excel, ­
  • Goed zelfstandig kan werken, maar ook kan samenwerken, ­
  • Zich verantwoordelijk voelt en correct kan omgaan met privacygevoelige informatie, ­
  • Zeer nauwkeurig kan werken,
  • En ten slotte initiatiefrijk en leergierig is.
  • Functie informatie

In deze functie bestaan je taken uit: ­

  • Verrichten van alle voorkomende werkzaamheden:
    op het gebied van personeelsbegeleiding en -beheer
    op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers
    op het gebied van ARBO zorg
    op het gebied van opleiding- en ontwikkeling ­
  • Informeren, adviseren en ondersteunen van de HR-adviseur en het management bij de uitvoering en het opzetten van het HR-beleid.

Wij bieden:

  • Een team van ongeveer 50 jonge, gedreven collega’s, binnen een prettige werksfeer,
  • Een mooie en prettige werkomgeving in Rotterdam, nabij het centrum, ­
  • Werken in een lerende omgeving waar je zelf deel van uit maakt, ­
  • Een dienstverband voor 3 dagen per week, ca 0.67 fte,
  • Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd, ­
  • Een salaris dat wordt vastgesteld in overleg, met het cao-ziekenhuizen schaal 45 als uitgangspunt.

Reageren? Sollicitaties voorzien van sollicitatiebrief en C.V. kun je mailen t.a.v. Jeanet Langenhorst naar JLangenhorst@sjcn.nl.

Wilt je meer weten over de organisatie? Lees dan meer op deze website.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld